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没有文凭，也没有镀过金，却有着过硬的煤矿现场手艺和现场治理履历，他，就是龙塘煤矿分担采煤的副矿长曾昭雄同志
。

曾昭雄于1986年12月加入煤矿事情，1993年6月入党
。自加入事情来，曾昭雄同志曾从事过采煤、劳资事情，后龙塘煤矿采煤副矿长
。走上向导岗位后，他更是严酷要求自已，作风严谨、勤政务实、乐于贡献、开拓进取，用斗争铸就了自身的绚烂，在煤海谱写了一首创业者顽强拼搏的壮丽诗篇，曾多次荣获先进小我私家庆幸称呼
。

抓调解，煤炭生产创出了新纪录

龙塘煤矿由于是个老矿，矿井条件先天缺乏，地质状态重大，严重制约着清静生产，要想完成上级下达的原煤生产使命很是难题，企业生产谋划难题重重，员工生涯收入低，企业生长没有转机
。视此情形，他面临矿井现状，凭着自已从事煤矿多年的治理履历，认真听取分担队意见，深入视察研究，认真查找制约企业生产生长的“症结”，很快掌握了矿井采掘比例失调，生产接续主要，井下环节重大，战线长，生产本钱高，历史遗留问题多，职工收入生涯水平低
。针对这些问题，该同志总把难题想前头，寻找问题解决的要领，他多次组织召开分担队干专题会，剖析缘故原由，理清思绪
。艰难中，显本色，身先士卒
。2009年，376总风巷抢修的攻坚战，将他磨炼得越发坚韧
。关于376总风回风上山年久失修，垮落17米之远，严重影响了事人情的透风，且事人情风大又有淋水，要害时刻自告奋勇，该同志亲自率领组织掘五队、综合队举行抢修，天天和员工一起进班一起出班，出班时全身被淋水淋得一身通透，就是凭着这样一股敢啃硬骨头的精神，在他的向导下，历时一个星期的主要抢修终于修通了梗阻的总风巷，包管全矿井透风的顺畅
。为了包管生产使命的完成，为矿里分忧解难，在2065事人情地质转变大产量低又有水的情形下，他又亲自深入现场，掌握第一手资料，拿出最佳计划，对采二队举行调解，优化采煤计划，在他的指导下使该队顺遂地完成矿下达的生产使命，包管了全矿原煤产量使命的连年周全完成，有人问他：苦不苦？他总是说：难题情形下的战斗虽苦犹甜
。

抓制度，企业治理上了新台阶

曾昭雄同志深知：作为一个四十多年的老矿井，肩负重，难题多，要实现企业效益的大提高，确保企业的大生长，就必需转变谋划理念，在内部治理上做文章，在制度立异上下功夫，周全实验制度立异
。为此，近年来，他把制度建设放在各项事情的首位，团结矿井现实，制订完善了多个治理步伐
。从规范各工种岗位责任制入手，制订一系列制度步伐，建设了一个以治理职员岗位责任制、职工职业品德规范为焦点，以各项规章制度为基础的治理系统
。在完善各项治理制度的同时，进一步确立生产连队年度治理目的，将各项使命指标剖析下达给下层单位，并按期对他们举行审核，严酷兑现奖罚，一直增强下层治理职员的责任心，从而使各生产连队和全矿上下形成一盘棋，治理事情逐步走上了规范化，制度化
。

抓质量，清静情形进一步提升

“工程质量就是企业的生命，精品是靠规范和严酷的治理才华够创立出来
。”这成为曾昭雄抓工程质量和清静生产事情的口头禅
。通常他看到的或听到的，只要是质量和清静问题，从不放过
。他常对分担连队队干说质量关系到我们每个员工的生命上，质量抓欠好就对是拉斯维加斯9888员工最大的不认真任
。在他的向导下，他所分担的连队在清静、质量、进度方面都取得了好的效果，并多次获得公司“优良工程”和“定心工程”
。一份耕作，一份收获，诠释煤海人生
。历经数年的矿建戎马生涯，磨炼出曾昭雄这样一位勇于拼搏、乐于贡献、受苦耐劳、开拓立异的煤海人
。他是龙塘煤矿煤海建设中的一个突出代表，为煤炭建设立下汗马收获
。

抓实事，职工生涯水平有了新提高

一年来的辛勤的耕作换来了今天的丰富效果，曾昭雄同志所分担的连队员工收入水平彻底变了样，员工们常说，有了这样的领头羊向导我们在煤海战线上战斗是拉斯维加斯9888幸运
。然而，曾昭雄同志以为自己肩上的担子越发极重
。效果只能代表已往，未来还任重道远，他经常勉励自己：这才是兴矿富民走出的第一步，以后的路还很长，更需我们艰辛斗争，加倍起劲
。现在，他所分担连队的干部员工在他的向导下，团结一致，高昂图强，求真务实，开拓立异，迎接2012年各项事情的挑战，朝着更高的斗争目的迈进
。